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漳州市2016年公然雇用中小学幼儿园(yuan)新任教(jiao)员打(da)算

    根据福建(jian)省(sheng)(sheng)教(jiao)导厅、福建(jian)省(sheng)(sheng)人(ren)(ren)力(li)资本(ben)和社会保证厅、中(zhong)(zhong)共(gong)福建(jian)省(sheng)(sheng)委编(bian)办《对于(yu)2016年全省(sheng)(sheng)中(zhong)(zhong)小学(xue)(xue)幼(you)儿园新任(ren)教(jiao)员(yuan)公(gong)然(ran)雇(gu)用(yong)任(ren)务的告诉》(闽教(jiao)人(ren)(ren)〔2016〕5号)精(jing)力(li),漳(zhang)州(zhou)(zhou)市拟面向社会公(gong)然(ran)雇(gu)用(yong)中(zhong)(zhong)小学(xue)(xue)幼(you)儿园新任(ren)教(jiao)员(yuan)1216名(ming)(ming)(此中(zhong)(zhong)市直120名(ming)(ming)、芗城区120名(ming)(ming)、龙海市167名(ming)(ming)、漳(zhang)浦县(xian)177名(ming)(ming)、云霄县(xian)71名(ming)(ming)、诏(zhao)安(an)县(xian)150名(ming)(ming)、东(dong)山(shan)县(xian)31名(ming)(ming)、安(an)然(ran)平静县(xian)102名(ming)(ming)、南靖县(xian)33名(ming)(ming)、长泰县(xian)118名(ming)(ming)、华安(an)县(xian)50名(ming)(ming)、漳(zhang)州(zhou)(zhou)台商投资区62名(ming)(ming)、常山(shan)开辟(pi)区15名(ming)(ming)),有关(guan)事(shi)变(bian)以(yi)下:

     一、雇用前提

1、具备中华国民(min)共(gong)和(he)国国籍;

2、遵照中华国民共和国宪法、法令、律例;

3、具备(bei)杰出的操行(xing);

4、具备(bei)顺(shun)应职位(wei)请求的(de)身材前提;

5、18周(zhou)(zhou)岁(sui)以上,35周(zhou)(zhou)岁(sui)以下(即在1980年3月(yue)(yue)17日至1998年3月(yue)(yue)16日时代诞生)。

6、具备合适职位请求的(de)(de)文明水(shui)安(an)然平静任务才能。报考者(zhe)的(de)(de)毕业(ye)(ye)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)、学(xue)位证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)必须在2016年8月31日前(qian)(qian)获得;教(jiao)员(yuan)资(zi)(zi)历(li)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)等(deng)雇用职位请求的(de)(de)别(bie)的(de)(de)专业(ye)(ye)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)、资(zi)(zi)历(li)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)须于2016年教(jiao)员(yuan)应考全省(sheng)同(tong)(tong)(tong)一(yi)口(kou)试报名停止前(qian)(qian)获得(教(jiao)员(yuan)资(zi)(zi)历(li)口(kou)试及(ji)格(ge)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)、口(kou)试及(ji)格(ge)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)及(ji)通俗(su)话及(ji)格(ge)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)三证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)齐备视(shi)同(tong)(tong)(tong)获得教(jiao)员(yuan)资(zi)(zi)历(li)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu),别(bie)的(de)(de)专业(ye)(ye)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)或(huo)资(zi)(zi)历(li)证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)供给(ji)经由过程测验的(de)(de)论断视(shi)同(tong)(tong)(tong)获得)。留学(xue)职员(yuan)在资(zi)(zi)历(li)复核前(qian)(qian)需(xu)获得教(jiao)导部(bu)留学(xue)办(ban)事中(zhong)间的(de)(de)《外洋学(xue)历(li)学(xue)位认证(zheng)(zheng)(zheng)(zheng)书(shu)(shu)》。

7、报名停(ting)止经常住户口在我市(shi)和市(shi)外高校漳州生源的(de)2016年应届毕业(ye)生,为(wei)本市(shi)报考者;面(mian)向规(gui)模为(wei)本省或本县的(de),按(an)以(yi)上准绳类推确认。2016年8月31日前(qian)在面(mian)向规(gui)模内办事期满(man)查核及格的(de)办事下层名目(mu)的(de)高校毕业(ye)生,视同面(mian)向规(gui)模内的(de)报考者。

8、具(ju)备报(bao)考职(zhi)位所请(qing)(qing)求(qiu)的其余资历前(qian)提(见(jian)本告诉布告附(fu)表(biao)有(you)关(guan)岗亭(ting)请(qing)(qing)求(qiu))。此中有(you)特(te)别(bie)特(te)长请(qing)(qing)求(qiu)的岗亭(ting),报(bao)考职(zhi)员(yuan)须(xu)在收集报(bao)名(ming)(ming)前(qian)到雇用黉(hong)舍停止报(bao)名(ming)(ming)资历查核。

9、雇用岗亭请求“整日制通俗大中(zhong)专院校”学历种(zhong)别(bie),是指经教导部批准的(de)具备通俗高(gao)档(dang)教导招(zhao)生资历的(de)高(gao)档(dang)院校或科(ke)研院所、履行国(guo)度(du)通俗高(gao)档(dang)教导同(tong)一招(zhao)生打算、经由(you)过(guo)程国(guo)度(du)同(tong)一招(zhao)生测验登科(ke)、按讲授打算实现该(gai)学业、获得国(guo)度(du)认可的(de)学历文凭(ping)。

10、以下职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)不得(de)报(bao)名(ming):曾(ceng)因犯法受过刑事(shi)(shi)惩罚的(de)(de)(de)职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)和(he)曾(ceng)被(bei)(bei)解(jie)雇(gu)(gu)公(gong)(gong)职(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan),在(zai)各级(ji)公(gong)(gong)事(shi)(shi)员(yuan)(yuan)、奇(qi)迹(ji)单(dan)(dan)元(yuan)(yuan)招登(deng)科被(bei)(bei)认定有作弊等(deng)严峻违背任命(ming)(ming)规律行动的(de)(de)(de)职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan),现(xian)役(yi)甲士,试(shi)用期(qi)内(nei)的(de)(de)(de)公(gong)(gong)事(shi)(shi)员(yuan)(yuan)、参照公(gong)(gong)事(shi)(shi)员(yuan)(yuan)法操持构造(单(dan)(dan)元(yuan)(yuan))和(he)奇(qi)迹(ji)单(dan)(dan)元(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)任务(wu)职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan),在(zai)读的(de)(de)(de)非应(ying)届(jie)毕业生,被(bei)(bei)解(jie)雇(gu)(gu)未满五年的(de)(de)(de)公(gong)(gong)事(shi)(shi)员(yuan)(yuan)和(he)参照公(gong)(gong)事(shi)(shi)员(yuan)(yuan)法操持构造(单(dan)(dan)元(yuan)(yuan))和(he)奇(qi)迹(ji)单(dan)(dan)元(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)任务(wu)职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan),和(he)法令划定不得(de)任命(ming)(ming)为(wei)公(gong)(gong)事(shi)(shi)员(yuan)(yuan)和(he)奇(qi)迹(ji)单(dan)(dan)元(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)其余景象的(de)(de)(de)职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)。报(bao)考职(zhi)(zhi)员(yuan)(yuan)不得(de)报(bao)考雇(gu)(gu)用后即组成应(ying)躲避干系的(de)(de)(de)应(ying)考职(zhi)(zhi)位(wei)。以上解(jie)雇(gu)(gu)、现(xian)役(yi)、试(shi)用期(qi)等(deng)有关(guan)资历前提,均以报(bao)名(ming)停(ting)止日为(wei)停(ting)止时候,年限按足(zu)(zu)年足(zu)(zu)月计较(jiao)。

二、报(bao)名(ming)

1、本次测(ce)验(yan)报(bao)名(ming)采(cai)用(yong)网上(shang)报(bao)名(ming)的体例停止。报(bao)考者(zhe)(zhe)经由过(guo)程福建省(sheng)教导测(ce)验(yan)院网站(zhan)停止报(bao)名(ming)(网址:www.eeafj.cn),报(bao)名(ming)时(shi)候全省(sheng)同一(yi)为2016年3月18日~3月24日。以市、县(市、区)为单(dan)元,每位(wei)雇用(yong)者(zhe)(zhe)只能报(bao)考1个岗亭(ting)。报(bao)考者(zhe)(zhe)应当(dang)真浏(liu)览(lan)网上(shang)报(bao)名(ming)有(you)关注重事变(bian),在(zai)划定时(shi)候内上(shang)彀报(bao)名(ming)、缴费(fei)、打印准考据。

2、报(bao)考职员(yuan)(yuan)报(bao)名(ming)时须(xu)(xu)当真浏览各职位(wei)雇用资(zi)(zi)历(li)(li)前提,确认本身合适拟报(bao)职位(wei)前提方可报(bao)名(ming),并须(xu)(xu)对自己的(de)报(bao)名(ming)资(zi)(zi)历(li)(li)及所(suo)供给(ji)资(zi)(zi)料(liao)的(de)实(shi)在(zai)性担任(ren)。报(bao)名(ming)表上填(tian)写的(de)专(zhuan)业(ye)(ye)称(cheng)号应与毕业(ye)(ye)证(zheng)(zheng)书上的(de)专(zhuan)业(ye)(ye)称(cheng)号分歧,教员(yuan)(yuan)资(zi)(zi)历(li)(li)任(ren)讲授科称(cheng)号与教员(yuan)(yuan)资(zi)(zi)历(li)(li)证(zheng)(zheng)上称(cheng)号分歧,不(bu)然视为信(xin)息失真。凡(fan)小我填(tian)报(bao)信(xin)息失真,不(bu)合适报(bao)考前提和职位(wei)请求(qiu)的(de),一(yi)经核实(shi),当即打消(xiao)其(qi)测验资(zi)(zi)历(li)(li)或(huo)聘请资(zi)(zi)历(li)(li)。报(bao)考者歹意注册报(bao)名(ming)信(xin)息,侵(qin)扰报(bao)名(ming)次序或(huo)捏(nie)造(zao)学历(li)(li)证(zheng)(zheng)实(shi)及其(qi)余有关(guan)证(zheng)(zheng)件欺骗测验资(zi)(zi)历(li)(li)的(de),打消(xiao)其(qi)本次报(bao)考资(zi)(zi)历(li)(li)且5年内(nei)不(bu)得报(bao)考我市奇迹(ji)单元。

3、在网上(shang)报(bao)(bao)名时代,报(bao)(bao)考地址地教(jiao)导主(zhu)(zhu)管部(bu)分(fen)将(jiang)对报(bao)(bao)考者停(ting)止(zhi)资(zi)(zi)历(li)(li)(li)初(chu)审。进入(ru)口试或体(ti)检阶(jie)段时,报(bao)(bao)考地址地教(jiao)导主(zhu)(zhu)管部(bu)分(fen)将(jiang)对报(bao)(bao)考者的(de)资(zi)(zi)历(li)(li)(li)前提(ti)停(ting)止(zhi)复(fu)核(he),不合适报(bao)(bao)考前提(ti)的(de)打消口试或体(ti)检资(zi)(zi)历(li)(li)(li),按口试成就(含(han)加分(fen))顺次(ci)递补(bu)。进入(ru)资(zi)(zi)历(li)(li)(li)复(fu)核(he)职(zhi)员应提(ti)交报(bao)(bao)名挂号表、自(zi)己(ji)有用身份证(zheng)(zheng)(zheng)(户口簿)、毕(bi)业证(zheng)(zheng)(zheng)书、学(xue)位证(zheng)(zheng)(zheng)书、中国(guo)高(gao)档教(jiao)导先生(sheng)信(xin)息网上(shang)查问(wen)的(de)《学(xue)历(li)(li)(li)证(zheng)(zheng)(zheng)书电子注册备案表》原件、教(jiao)员资(zi)(zi)历(li)(li)(li)证(zheng)(zheng)(zheng)及职(zhi)位请求的(de)相干资(zi)(zi)料(上(shang)述资(zi)(zi)料均(jun)需原件和(he)复(fu)印件)、近期免冠同底版一(yi)寸照(zhao)片(pian)2张(zhang)。

4、报(bao)考职员所(suo)留(liu)的接洽体例应精确无误,坚持(chi)通顺,不然效(xiao)果(guo)自大。

5、现实(shi)报名流数(shu)与岗亭拟(ni)雇用(yong)人数(shu)比(bi)例准绳上应到(dao)达3︰1以上方可开考。达不到(dao)比(bi)例的,经市奇迹单元雇用(yong)主管部分批准,响应削减该岗亭拟(ni)雇用(yong)人数(shu),或恰当(dang)下降比(bi)例请求,或打消该职位的雇用(yong)。

6、应(ying)考(kao)专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)目次(ci)(ci)根据《福(fu)建省(sheng)构(gou)造奇迹单元(yuan)应(ying)考(kao)专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)指点目次(ci)(ci)(2015年(nian))》履行。专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)前提(ti)设置(zhi)为种别(bie)的(de),种别(bie)所列专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)均合适专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)报考(kao)前提(ti);专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)前提(ti)设置(zhi)为详细专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)称(cheng)(cheng)号的(de),应(ying)合适所列详细专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)请求。具有“双专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)”(不含辅修专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye))、“双学(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)”的(de)报考(kao)职员能够挑选合适雇(gu)用岗(gang)亭设置(zhi)的(de)专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)前提(ti)、国(guo)(guo)度(省(sheng))教导(dao)行政(zheng)部(bu)分认(ren)可的(de)任一学(xue)(xue)历(li)(li)(位(wei)(wei)(wei))报考(kao)。报考(kao)者的(de)学(xue)(xue)历(li)(li)须(xu)在(zai)中(zhong)国(guo)(guo)高档教导(dao)先生(sheng)信息(xi)(xi)网(wang)(简称(cheng)(cheng)学(xue)(xue)信网(wang),http://www.chsi.com.cn/)上可查(cha)问(wen)(wen)认(ren)证;有学(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)前提(ti)请求的(de),须(xu)在(zai)中(zhong)国(guo)(guo)粹位(wei)(wei)(wei)与研讨生(sheng)教导(dao)信息(xi)(xi)网(wang)(简称(cheng)(cheng)学(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)网(wang),http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查(cha)问(wen)(wen)认(ren)证;福(fu)建省(sheng)“双专(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)”、“双学(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)”毕业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)的(de)毕业(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)证书、学(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)证书须(xu)在(zai)福(fu)建省(sheng)教导(dao)厅(ting)流派网(wang)站。(http://www.fjedu.gov.cn/)的(de)查(cha)问(wen)(wen)平(ping)台可查(cha)问(wen)(wen)认(ren)证。

三、测验

测(ce)验分口试和(he)口试,各职(zhi)位的测(ce)验体(ti)例详见《职(zhi)位前提一览表》,测(ce)验由报考地址地教导主管部分担任构造,各县(市、区)人力资本和(he)社会保证局(公事员局)应增(zeng)强指点(dian)和(he)监视。

(一)口试

1、口试(shi)科目和内(nei)(nei)容。口试(shi)包罗“中(zhong)小学(xue)(xue)教导(dao)综合常(chang)(chang)(chang)识测验(yan)(yan)”和“专(zhuan)业(ye)常(chang)(chang)(chang)识测验(yan)(yan)”。中(zhong)小学(xue)(xue)教导(dao)综合常(chang)(chang)(chang)识测验(yan)(yan)的首要内(nei)(nei)容为(wei)时(shi)势(shi)政治(zhi)、师德(de)规范、教导(dao)法令(ling)律例、教导(dao)学(xue)(xue)和心思学(xue)(xue)根本常(chang)(chang)(chang)识、新课程理(li)念(nian)等(deng),专(zhuan)业(ye)常(chang)(chang)(chang)识测验(yan)(yan)的首要内(nei)(nei)容为(wei)响应学(xue)(xue)科的专(zhuan)业(ye)骨干常(chang)(chang)(chang)识、课本教法(包罗新课程理(li)念(nian)与(yu)讲(jiang)授体例的操纵)等(deng)。

2、报登科(ke)职校(xiao)专业教员(yuan)(不(bu)含根(gen)本学科(ke))和中职实(shi)训指点教员(yuan),口试只考“中小(xiao)学教导综合常识”。

3、口试时候和地址。口试时候全(quan)省同一为4月17日,详细时候和地址详见《准考据》。

4、口试成(cheng)(cheng)(cheng)就计较。教导综合常(chang)识(shi)测(ce)验(yan)成(cheng)(cheng)(cheng)就占(zhan)口试成(cheng)(cheng)(cheng)就的40%、专(zhuan)业常(chang)识(shi)测(ce)验(yan)成(cheng)(cheng)(cheng)就占(zhan)口试成(cheng)(cheng)(cheng)就的60%。口试满分(fen)(fen)为150分(fen)(fen),75分(fen)(fen)(含(han)(han)75分(fen)(fen))以上为及(ji)格(ge),此中:云霄县、诏安县、安然平静县三个(ge)省(sheng)级扶(fu)贫开辟任务(wu)重点县65分(fen)(fen)(含(han)(han)65分(fen)(fen))以上为及(ji)格(ge)。

5、加(jia)分(fen)事(shi)件。服(fu)(fu)役(yi)活(huo)动员、服(fu)(fu)役(yi)兵(bing)士、办(ban)事(shi)下层名目(包罗“三(san)支一扶”、“办(ban)事(shi)社区(qu)”、“自愿办(ban)事(shi)欠发财地域打算”、“自愿办(ban)事(shi)西部打算”、“大(da)(da)先生(sheng)(sheng)(sheng)村官”等(deng))期满查核及格的高校毕业生(sheng)(sheng)(sheng)可享有口试成就加(jia)分(fen)报酬。此中服(fu)(fu)役(yi)活(huo)动员、服(fu)(fu)役(yi)兵(bing)士的加(jia)分(fen)前提(ti)和(he)(he)(he)规范根(gen)(gen)据(ju)闽人发[2006]10号履(lv)行(xing),“三(san)支一扶”的加(jia)分(fen)前提(ti)和(he)(he)(he)规范根(gen)(gen)据(ju)闽委(wei)(wei)办(ban)[2006]73号履(lv)行(xing),“自愿办(ban)事(shi)西部”和(he)(he)(he)“自愿办(ban)事(shi)欠发财地域”的加(jia)分(fen)前提(ti)和(he)(he)(he)规范根(gen)(gen)据(ju)团闽委(wei)(wei)联[2007]7号履(lv)行(xing),大(da)(da)先生(sheng)(sheng)(sheng)村官的加(jia)分(fen)前提(ti)和(he)(he)(he)规范根(gen)(gen)据(ju)闽委(wei)(wei)组通[2013]86号履(lv)行(xing)。

口试成就及格的考生方可享用加(jia)分报酬。凡经由(you)过(guo)程享用政策报酬,被录(聘(pin))为(wei)公事员(yuan)或奇(qi)(qi)迹(ji)单(dan)元任务职员(yuan)的办事下层名目高校毕业生,不再享用奇(qi)(qi)迹(ji)单(dan)元雇(gu)用优(you)惠政策。

漳州市常住户口或漳州生源(yuan)的未(wei)失业毕业生不另加(jia)分。

以上加(jia)分(fen)(fen)能够累(lei)计,但最高不(bu)得跨越10分(fen)(fen)。口试成就加(jia)分(fen)(fen)不(bu)受满(man)分(fen)(fen)的限定。有(you)关加(jia)分(fen)(fen)证(zheng)实(shi)资(zi)(zi)料请于2016年5月5日前报(bao)送报(bao)考地址地教(jiao)导主管部(bu)分(fen)(fen)查核。停(ting)止2016年8月31日办事(shi)期(qi)满(man)未支付查核及格证(zheng)书(shu)的办事(shi)下层毕(bi)业生需供给办事(shi)地党委构造(zao)或当局(ju)人事(shi)部(bu)分(fen)(fen)出(chu)具的办事(shi)时代(dai)德(de)才表现、整体评估达及格的证(zheng)实(shi)资(zi)(zi)料,过期(qi)按不(bu)加(jia)分(fen)(fen)处(chu)置。

(二(er))口试

1、根据口(kou)(kou)试成(cheng)就(jiu)和加分(fen),从高(gao)分(fen)到(dao)低分(fen),按(an)应考职(zhi)位数1︰3的比(bi)例肯定口(kou)(kou)试工(gong)具;达不(bu)(bu)到(dao)1︰3的按(an)实有人数肯定口(kou)(kou)试工(gong)具,抛却口(kou)(kou)试资(zi)历的按(an)口(kou)(kou)试成(cheng)就(jiu)(含(han)加分(fen))顺(shun)次递补(bu)。口(kou)(kou)试成(cheng)就(jiu)(含(han)加分(fen))不(bu)(bu)异的,以口(kou)(kou)试成(cheng)就(jiu)(不(bu)(bu)含(han)加分(fen))高(gao)者优先;口(kou)(kou)试成(cheng)就(jiu)(不(bu)(bu)含(han)加分(fen))不(bu)(bu)异,以专(zhuan)业(ye)常(chang)识(shi)测(ce)(ce)验成(cheng)就(jiu)高(gao)者优先,如(ru)专(zhuan)业(ye)常(chang)识(shi)测(ce)(ce)验成(cheng)就(jiu)再(zai)不(bu)(bu)异,以学历高(gao)者优先。

2、口(kou)试(shi)(shi)成(cheng)就(jiu)满分为(wei)100分,60分以上为(wei)及格。口(kou)试(shi)(shi)人(ren)数少于或即(ji)是(shi)应考人(ren)数时,口(kou)试(shi)(shi)成(cheng)就(jiu)70分以上为(wei)及格。

3、口(kou)试任(ren)务由报考(kao)地(di)(di)址地(di)(di)教导主管部分(fen)按有(you)关文件(jian)划定构(gou)造实施(shi),各(ge)县(市、区)人(ren)力(li)资本和(he)社会保证局(ju)(公事员(yuan)局(ju))应增强指点(dian)监视,详细有(you)关事变(bian)另(ling)行(xing)告诉。

四(si)、体检

1、测验包罗(luo)口(kou)试(shi)和口(kou)试(shi)的,测验总成(cheng)(cheng)就(jiu)按口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)就(jiu)(以(yi)(yi)百分(fen)(fen)(fen)制(zhi)(zhi)折(zhe)算)加(jia)上(shang)加(jia)分(fen)(fen)(fen)占50%、口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)就(jiu)占50%计较,以(yi)(yi)职位拟雇用人数1:1比(bi)例肯(ken)定(ding)体检(jian)(jian)工(gong)具(ju)。如遇(yu)总成(cheng)(cheng)就(jiu)不(bu)异(yi)时(shi),以(yi)(yi)口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)就(jiu)(以(yi)(yi)百分(fen)(fen)(fen)制(zhi)(zhi)折(zhe)算)加(jia)上(shang)加(jia)分(fen)(fen)(fen)高(gao)者(zhe)(zhe)肯(ken)定(ding)体检(jian)(jian)工(gong)具(ju);如口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)就(jiu)(以(yi)(yi)百分(fen)(fen)(fen)制(zhi)(zhi)折(zhe)算)加(jia)上(shang)加(jia)分(fen)(fen)(fen)再(zai)不(bu)异(yi),以(yi)(yi)口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)就(jiu)(以(yi)(yi)百分(fen)(fen)(fen)制(zhi)(zhi)折(zhe)算)不(bu)含加(jia)分(fen)(fen)(fen)高(gao)者(zhe)(zhe)肯(ken)定(ding)体检(jian)(jian)工(gong)具(ju);如口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)就(jiu)(以(yi)(yi)百分(fen)(fen)(fen)制(zhi)(zhi)折(zhe)算)不(bu)含加(jia)分(fen)(fen)(fen)再(zai)不(bu)异(yi),以(yi)(yi)专业常(chang)识(shi)测验成(cheng)(cheng)就(jiu)高(gao)者(zhe)(zhe)肯(ken)定(ding)体检(jian)(jian)工(gong)具(ju);如专业常(chang)识(shi)测验成(cheng)(cheng)就(jiu)再(zai)不(bu)异(yi),加(jia)口(kou)试(shi)一场,以(yi)(yi)口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)就(jiu)高(gao)者(zhe)(zhe)肯(ken)定(ding)体检(jian)(jian)工(gong)具(ju)。

2、测验只(zhi)(zhi)口(kou)试(shi)(shi)(含口(kou)试(shi)(shi)只(zhi)(zhi)定及(ji)格不(bu)及(ji)格)的(de),按(an)口(kou)试(shi)(shi)成(cheng)就(jiu)(jiu)(含加分(fen)(fen))从高(gao)(gao)分(fen)(fen)到低分(fen)(fen),以职位拟雇(gu)用人(ren)数1:1比(bi)例肯(ken)定体检(jian)工(gong)(gong)具。如遇口(kou)试(shi)(shi)成(cheng)就(jiu)(jiu)(含加分(fen)(fen))不(bu)异时,以口(kou)试(shi)(shi)成(cheng)就(jiu)(jiu)(不(bu)含加分(fen)(fen))高(gao)(gao)者(zhe)肯(ken)定体检(jian)工(gong)(gong)具;如口(kou)试(shi)(shi)成(cheng)就(jiu)(jiu)(不(bu)含加分(fen)(fen))再(zai)不(bu)异,以专业常识(shi)测验成(cheng)就(jiu)(jiu)高(gao)(gao)者(zhe)肯(ken)定体检(jian)工(gong)(gong)具;如专业常识(shi)测验成(cheng)就(jiu)(jiu)再(zai)不(bu)异,以学历(li)高(gao)(gao)者(zhe)肯(ken)定体检(jian)工(gong)(gong)具;如学历(li)再(zai)不(bu)异,加口(kou)试(shi)(shi)一场,以口(kou)试(shi)(shi)成(cheng)就(jiu)(jiu)高(gao)(gao)者(zhe)肯(ken)定体检(jian)工(gong)(gong)具。

3、幼儿园教员(yuan)体(ti)(ti)检(jian)规(gui)范根据《福(fu)建(jian)省(sheng)教导厅对于调(diao)剂(ji)请求认定幼儿园教员(yuan)资历(li)职(zhi)员(yuan)体(ti)(ti)检(jian)请求的告诉》(闽教人(ren)〔2011〕6号)文件履行,其余雇用职(zhi)员(yuan)体(ti)(ti)检(jian)规(gui)范根据《福(fu)建(jian)省(sheng)教员(yuan)资历(li)请求职(zhi)员(yuan)体(ti)(ti)检(jian)规(gui)范》履行。

4、报(bao)考(kao)者(zhe)对(dui)体(ti)(ti)检(jian)成(cheng)果有疑难的(de),可(ke)在得悉体(ti)(ti)检(jian)成(cheng)果的(de)7天内(nei)提(ti)出复检(jian)。复检(jian)只能(neng)停止(zhi)一次,以复检(jian)成(cheng)果为准。凡在体(ti)(ti)检(jian)中故弄玄虚或(huo)坦白实在环(huan)境的(de)报(bao)考(kao)者(zhe),不予聘请或(huo)打消(xiao)聘请。体(ti)(ti)检(jian)出席(xi)者(zhe),打消(xiao)聘请资历。

5、体检任务由报考(kao)地(di)址地(di)教(jiao)导主管部(bu)分担任构造实施(shi)。

五、查核

1、体检及(ji)格的(de)考生为查(cha)核工(gong)具(ju),查(cha)核任务(wu)由用(yong)人(ren)单元及(ji)其主(zhu)管部分(fen)担(dan)任。

2、退职报考者应(ying)于查(cha)核前(qian)提交地(di)址(zhi)单元(yuan)(构(gou)造(zao)、奇(qi)迹单元(yuan)在编(bian)职员需供给本地(di)党委构(gou)造(zao)部分,当局(ju)人事或教导部分)赞(zan)成(cheng)其报考、赞(zan)成(cheng)告退或已消(xiao)除聘(pin)请(休息(xi))条约的证实(shi),不然打消(xiao)查(cha)核资历。

3、查核(he)内(nei)容首(shou)要包罗报考(kao)者的政(zheng)治思惟、品德(de)品德(de)、遵纪遵法、清廉自(zi)律、才能本(ben)质、任务(wu)立场、进(jin)修及任务(wu)表现(xian)、是(shi)(shi)不(bu)是(shi)(shi)须要躲避,报考(kao)者的档案(an)是(shi)(shi)不(bu)是(shi)(shi)存在(zai)涂改、不(bu)齐备、资(zi)料(liao)和信(xin)息涉嫌(xian)造假的行动等方(fang)面的环境(jing)。

4、体检(jian)或查核不及格所空白的职位,按测验总成就排名(ming)挨(ai)次顺次递补。

六、选岗

同一(yi)职位有(you)多个岗亭的(de),按报(bao)考职位测(ce)验总成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)从(cong)高(gao)到低的(de)挨(ai)次(ci)依序(xu)选岗。如遇总成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)不(bu)(bu)异时,以口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)(含加(jia)(jia)(jia)分(fen))高(gao)者(zhe)(zhe)优先(xian)(xian)(xian)(xian);如口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)(含加(jia)(jia)(jia)分(fen))再(zai)不(bu)(bu)异,以口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)(不(bu)(bu)含加(jia)(jia)(jia)分(fen))高(gao)者(zhe)(zhe)优先(xian)(xian)(xian)(xian);如口(kou)试(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)(不(bu)(bu)含加(jia)(jia)(jia)分(fen))再(zai)不(bu)(bu)异,以专(zhuan)业常识(shi)测(ce)验成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)高(gao)者(zhe)(zhe)优先(xian)(xian)(xian)(xian);如专(zhuan)业常识(shi)测(ce)验成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)就(jiu)(jiu)再(zai)不(bu)(bu)异,以学历(li)高(gao)者(zhe)(zhe)优先(xian)(xian)(xian)(xian)。不(bu)(bu)选岗的(de)视为抛却(que)聘请资历(li)。

七(qi)、聘请

对拟聘(pin)(pin)职(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)按划定(ding)停止公示(shi),公示(shi)时(shi)候为7个任务日。经公示(shi)成果不(bu)影响聘(pin)(pin)请(qing)(qing)的,由(you)教导主(zhu)管(guan)部(bu)分(fen)报奇迹单元(yuan)雇用(yong)主(zhu)管(guan)部(bu)分(fen)批准后,按有(you)关划定(ding)操持(chi)聘(pin)(pin)请(qing)(qing)手(shou)续,归入体例操持(chi),享用(yong)奇迹单元(yuan)在编职(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)的有(you)关报酬,教导主(zhu)管(guan)部(bu)分(fen)必须(xu)与(yu)新(xin)聘(pin)(pin)请(qing)(qing)职(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)签定(ding)聘(pin)(pin)请(qing)(qing)和谈(tan),此中:各县(市、区(qu))、台商投资(zi)区(qu)、常山开(kai)辟区(qu)教导主(zhu)管(guan)部(bu)分(fen)必须(xu)与(yu)新(xin)聘(pin)(pin)职(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)签定(ding)最低(di)办(ban)事年限为5年的和谈(tan)。新(xin)聘(pin)(pin)职(zhi)员(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)实施试用(yong)期一年,试用(yong)期满(man)由(you)用(yong)人单元(yuan)及主(zhu)管(guan)部(bu)分(fen)构造查(cha)核,查(cha)核不(bu)及格的,打(da)消聘(pin)(pin)请(qing)(qing)资(zi)历(li)。

八、其余

1、第(di)一(yi)轮公(gong)然雇用(yong)(yong)(yong)竣事后,市(shi)(shi)直和县(市(shi)(shi)、区)应实时(shi)将未实现雇用(yong)(yong)(yong)的(de)空(kong)白岗(gang)亭(ting)向(xiang)社会宣布(bu)。参与本年全省同一(yi)口试(shi)但未被聘(pin)请(qing)(qing)的(de)雇用(yong)(yong)(yong)者,可登录中小学新任教员(yuan)公(gong)然雇用(yong)(yong)(yong)报(bao)名(ming)体系停(ting)止补充(chong)雇用(yong)(yong)(yong)报(bao)名(ming),每(mei)位雇用(yong)(yong)(yong)者可报(bao)考1个岗(gang)亭(ting)(即(ji)1个市(shi)(shi)直或县<市(shi)(shi)、区>),已被聘(pin)请(qing)(qing)或拟(ni)聘(pin)请(qing)(qing)的(de)不(bu)得(de)参与补充(chong)雇用(yong)(yong)(yong)。市(shi)(shi)直和县(市(shi)(shi)、区)根据补充(chong)雇用(yong)(yong)(yong)雇用(yong)(yong)(yong)者口试(shi)成(cheng)就及格(ge)职(zhi)员(yuan)从(cong)高到低,根据拟(ni)聘(pin)人数(shu)与进入口试(shi)人数(shu)1︰3的(de)比(bi)例肯(ken)定口试(shi)人选,展(zhan)开口试(shi)、体检、查核、聘(pin)请(qing)(qing)等任务。

2、第(di)一轮公然雇(gu)(gu)用竣事后,设定男性(xing)专项目标的(de)岗(gang)亭未实现雇(gu)(gu)用而呈现空(kong)白的(de),在第(di)二轮补充(chong)雇(gu)(gu)用时,性(xing)别为不限。

3、职位资(zi)历前提请(qing)求的“专业”和“教(jiao)员资(zi)历证”等前提,由(you)报考单元地址地的教(jiao)导主管(guan)部分担(dan)任认定。

4、对考(kao)生(sheng)资历(li)查(cha)(cha)核贯串雇(gu)用全程,一经发明报考(kao)职(zhi)员不合(he)适打(da)算划(hua)定或不合(he)适雇(gu)用职(zhi)位资历(li)前(qian)提或供(gong)给(ji)子虚信息(含查(cha)(cha)核时代供(gong)给(ji)的证实资料等),当即打(da)消(xiao)测验(yan)、聘(pin)请资历(li)或消(xiao)除聘(pin)请条(tiao)约。

5、报(bao)考者在测验(yan)及相干关键(jian)中存在违(wei)纪违(wei)规(gui)行动(dong)(dong)(dong)的(de),根据《公事员任命测验(yan)违(wei)纪违(wei)规(gui)行动(dong)(dong)(dong)处(chu)置方法(fa)(试(shi)行)》停止认(ren)(ren)定处(chu)置。组成犯法(fa)的(de),依(yi)法(fa)究查(cha)刑事义务(wu)。对报(bao)考者虽(sui)不组成违(wei)纪违(wei)规(gui),但居心华侈测验(yan)资本的(de)不诚信(xin)行动(dong)(dong)(dong),记入(ru)考生(sheng)诚信(xin)档案(an)。对已确(que)认(ren)(ren)参与口(kou)试(shi)却在口(kou)试(shi)当天姑(gu)且弃考的(de),或进入(ru)体检、考查(cha)、公示等关键(jian)后抛却的(de),3年内不得(de)报(bao)考我市奇(qi)迹单(dan)元应(ying)考。

6、这次各县(市(shi)、区)、台(tai)商投资区、常山(shan)开辟区公然雇用(yong)的中小学幼儿园新任(ren)教(jiao)(jiao)员在该县(市(shi)、区)的最(zui)低办(ban)事刻日为5年(nian)(含试(shi)用(yong)期)。在此时代,不得转任(ren)交换,严酷履(lv)行(xing)有(you)关(guan)文(wen)件划定(ding),到达最(zui)低办(ban)事年(nian)限前方可操(cao)持有(you)关(guan)手续(xu),以保证(zheng)下层教(jiao)(jiao)员步队的不变。

7、未入编指报考者(zhe)在报名停止前属非构造奇(qi)迹单(dan)元在编职员(yuan)。

8、测验成就(jiu)、加(jia)分、资(zi)历查(cha)核、口试、体(ti)检工具(ju)等有关雇用信息将(jiang)经由(you)过程(cheng)市、县(市、区)教(jiao)导主管部分、人力资(zi)本和社会(hui)保证局(公(gong)事(shi)员局)网站宣(xuan)布。

9、本(ben)次(ci)测(ce)验(yan)(yan)(yan)不指(zhi)定测(ce)验(yan)(yan)(yan)教(jiao)导用书,不举行(xing)也(ye)不拜托任何机谈判构造(zao)举行(xing)测(ce)验(yan)(yan)(yan)教(jiao)导培训(xun)(xun)班。社会上(shang)凡称(cheng)与(yu)本(ben)次(ci)测(ce)验(yan)(yan)(yan)相(xiang)干的(de)温(wen)习课本(ben)、培训(xun)(xun)班、网站、上(shang)彀卡(ka)、试题等,误导报(bao)考职员的(de),均与(yu)雇用主管(guan)部分有关。慎重提示泛博报(bao)考者(zhe)要诚信测(ce)验(yan)(yan)(yan),进步警戒,避免非法份子操纵(zong)德律(lv)风等手腕被骗被骗。

10、本打(da)算由(you)市(shi)、县(市(shi)、区)教导主(zhu)管部(bu)分(fen)或雇用带领小组担任诠释。

11、别(bie)的(de)未尽(jin)事(shi)件按(an)《中共漳州市(shi)(shi)委办(ban)公室、漳州市(shi)(shi)国民(min)当局办(ban)公室对于印发〈漳州市(shi)(shi)市(shi)(shi)直奇迹单(dan)元雇用(yong)职员暂行方法〉的(de)告诉》(漳委办(ban)发〔2006〕24号(hao))和省(sheng)教导厅、省(sheng)人(ren)力资(zi)本和社会保(bao)证厅、省(sheng)委编办(ban)《对于2016年全省(sheng)中小学幼儿园新(xin)任教员公然雇用(yong)任务(wu)的(de)告诉》(闽教人(ren)〔2016〕5号(hao))等有关(guan)的(de)文件划(hua)定履(lv)行。

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